- Sainte-Maxime - 83
- Intérim
- Welljob
📑 Missions du poste
L'agence WELLJOB de FREJUS recrute pour l'un de ses clients un(e) Chauffeur PL Toupie H/F Secteur STE MAXIME :
Vous serez en charge de :
Livraison de béton sur différents chantiers.
Conduite et entretien courant du camion toupie.
Respect des consignes de sécurité.
Votre profil :
Permis C, FIMO/FCO et carte conducteur à jour
Expérience en toupie béton
Expérience en conduite PL
Sérieux(se), autonome et ponctuel(le)
Le contrat :
Du lundi au vendredi 39h/semaine -( Horaires variables selon les besoins).
N'hésitez pas à déposer votre candidature en ligne ou par téléphone, nous restons à votre disposition.
👤 Profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.